介護老人保健施設
施設理念・概要 支援相談員 介護職、看護職 デイケア
パワーリハビリ 訪問看護 グループホーム パンフレット(pdf)
      ◆訪問看護師   ◆介護スタッフ
 
夜勤がない…、というか17時半が定時です。
時計のハリが17時30分になったら、「おつかれさまでしたー!」と、うちの看護師たちはぞろぞろ帰っていきます。その中には看護師をマネジメントする上司の横山の姿も。管理者もメンバーも関係なし。夜勤も超過勤務も当ステーションには無縁です。

早く帰れる理由はいろいろとあります。1つ挙げるとするなら「看護師が働きやすい環境をつくりたい」という取り組みです。看護師の人数を増やして1人あたりが担当する患者さんの数を減らす。そうすることで早く帰宅できるようにしているんです。この環境なら、家庭と仕事の両立も可能。あなたもできそうな気がしてきませんか。
さらにあなたの背中を押せる情報をひとつ。18名の看護師のうち、既婚者は16名。15名は子育ての真っ最中。結婚して子供ができても仕事を続けられる環境があります。「家庭をもっても仕事を続けたい」そう思っている看護師たちが活躍中です。
ウェルケア訪問看護ステーションではスタッフを募集しています。
募集職種訪問看護師
勤務地横浜市港北区新吉田町6028-1
※車通勤可、駐車場を完備しています。 【転勤なし】
交通■東急東横線「綱島駅」1番乗り場より東急バス「勝田折返所」行き
  乗車15分「神隠停留所」下車
■横浜市営地下鉄ブルーライン「仲町台駅」より車で5分
  (職員用の無料送迎バスを利用できます)
■第三京浜「都筑インターチェンジ」より約300m
仕事内容連絡・相談しやすい環境を整えている為、1人の訪問も安心です。

横浜市港北区・都筑区の在宅看護を必要とする方を訪問し、看護を行うことが仕事です。1日の訪問数は業界では少ない4件。1人で10名の患者さんを担当します。17時半が定時なので、家庭との両立も可能です。

★在宅で快適な過ごし方を考えることが大切です。
1人で訪問します。人工呼吸器の管理や注射、ターミナルケア、吸引、入浴介助、リハビリなど患者さんによって看護はさまざま。判断が難しいときや緊急事態の場合、担当医師やケアマネージャーに電話で連絡し、対処法などを相談・指示を仰ぐことができます。

★サポート体制が充実!
・1日2回の申し送り
 各スタッフの状況を全員で共有。話す時間を増やし、報・連・相を徹底しています。
・チーム制の採用
 4〜5名でチームを編成。「自分だけが患者さんの状態を知っている」状況を防ぎ、リーダーやサブリーダーがサポートしやすくしています。

*他に、週1回半日〜8時間ほど療養通所介護の業務(送迎含む)もお任せします。
応募資格学歴不問 《ブランクある方、歓迎しています》
■臨床経験を5年以上お持ちの方(正看護師のみ)
■普通自動車免許(AT限定可/患者さん宅を訪問する際の移動に使います)

***** こんな方に向いています *****
・家庭と両立しながら看護師の仕事を続けたい方。
・夕方には帰宅、しっかり休暇をとるなど、メリハリをつけて無理せず働きたい方。
雇用形態正社員、パートタイマー  *希望の雇用形態をお選びいただけます。
勤務時間 【正社員】9:00〜17:30
 *残業はほとんどなし。ただし月末は資料作成の為2時間ほど残業する日もあり。

【パートタイマー】9:00〜17:30で要相談(シフト制)
給与【正社員】月給28万円(一律手当て含む)以上+賞与+各種手当
 *経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。
 *1年間を通じた仕事の成果を振り返り、昇給いたします。

【パートタイマー】時給2,000円以上
 *経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。
待遇■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月、12月)
■交通費全額支給(車通勤の方はガソリン代支給)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■役職手当(リーダー:5,000円、副主任:1万円、主任:3万円/月) ※
■制服貸与
■保養所完備(全国各地)
■退職金制度
■車通勤可、駐車場完備
  ※はパートタイマーには適用されません。

★拘束手当について
24時間体制をとっているので、緊急連絡用に携帯電話を2つ用意(先に着信する1番と2番)。交代制で持ち帰っています。
持ち帰る=拘束される時間に対する手当てです。
 【平日】1番:1,800円  2番:200円
 【休日】1番:6,500円  2番:500円 /1日につき

今後住宅手当、家族手当などの待遇も整える考えです。社員が安心して勤めることのできる働きやすい環境を追求していきます。
休日・休暇【正社員】月10日(シフト制) ※年間休日120日
【パートタイマー】週2日からの勤務となります。(シフト制・応相談)

以下共通となります。
■有給休暇、慶弔休暇
 ※シフトは毎月15日までに希望を聞き、25日に発表されます。
 ※土日休み、連休の取得も可能です。
 ※有給休暇はシフトの状況にもよりますが、ほぼ100%取得できます。
配属部署★訪問看護ステーションへの配属です。
 現在正社員4名、パート14名が活躍中、全員女性です。

★家庭と両立している人が大勢います。
 18名中15名が子育て中!
 「子育てをしている人が多いので相談しやすい!」なんて声もあります。

★仲の良さが自慢です。
 「職場の自慢できる所アンケート」で一番多かった回答が“仲の良さ”。
 歓送迎会、忘年会は大盛り上がりです!
教育制度★まず座学と同行で学びます。
入社後、2〜3日間の研修があります。午前中は、訪問の仕方や資料の記録方法を学ぶ座学。午後は患者さんのお宅を訪問し、仕事の流れを身につけます。その後3回ほど上司や先輩に同行。慣れたら1人で訪問します。1日2回の申し送りで情報を共有するのでチームリーダーらが状況を把握。常にサポートするのでご安心を。

★頼れる専門家がすぐ近くに
ステーションにはケアマネージャーが常駐しています。介護保険など疑問点はすぐに聞ける環境です。施設には理学療法士や栄養士もいるので、専門的な意見をもらえることも。また、施設全体で介護保険を含めた内容の勉強会を月1回開催しています。
事業内容介護老人保健施設「ウエルケア新吉田」の運営 等
ここに注目!17時半が定時で残業はほとんどなし!
車通勤OK!(駐車場代無料)

選考プロセス【ご応募】⇒【書類選考】⇒【面接】⇒【内定】

※ご応募から内定まで、2週間を予定しています。

***上司の横山より***
面接時には普段のあなたを見たいと思っていますので、リラックスしてきて下さい。変に構える必要はありません。訪問看護は患者さんはもちろん、ご家族とも信頼関係をつくることが大切。コミュニケーション力を見たいと思っています。
連絡先〒223-0056
神奈川県横浜市港北区新吉田町6028-1
担当/採用担当
TEL/045-590-3855 FAX/045-590-3881

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医療法人社団 裕正会
介護老人保健施設  ウェルケア新吉田
〒223-0056 横浜市港北区新吉田町6028-1
TEL:045-590-3855(代) FAX:045-590-3881